Manajemen Sumber Daya Manusia

Membahas aspek keamanan siber yang berkaitan dengan sumber daya manusia, termasuk tanggung jawab pengguna, kesadaran keamanan, dan pengendalian risiko manusia.

Daftar Pertemuan

4 Pertemuan

2 Materi

14 Pertemuan

Analisis Keamanan Siber (CSA) Buka materi ↗ · Lihat Pertemuan →

Tujuan Pembelajaran

Target pembelajaran utama pada pertemuan ini dirangkum secara singkat agar mudah dipindai dan diikuti.

Memahami peran sumber daya manusia dalam keamanan siber.
Mengidentifikasi risiko keamanan yang berasal dari faktor manusia.

Materi

Koleksi materi pertemuan

Pilih materi yang ingin dibuka. Setiap kartu disusun agar lebih mudah dipindai, lebih hidup, dan tidak terasa monoton.

01 HANDOUT

Kebijakan Keamanan SDM di Big Data Muhammadiyah

Dokumen ini berisi pedoman pengelolaan keamanan sumber daya manusia, mencakup pegawai internal maupun eksternal yang memiliki akses ke aset informasi. Fokus utamanya adalah kewajiban penandatanganan NDA, kepatuhan terhadap kebijakan keamanan, serta pemberian informasi yang memadai terkait tugas dan tanggung jawab keamanan.

Buka materi ↗

02 SLIDE

Pembentukan Budaya Keamanan Informasi melalui SDM

Pedoman ini membahas peran strategis SDM dalam menjaga keamanan informasi, mulai dari perekrutan hingga off-boarding. Isinya mencakup NDA digital, kepatuhan kebijakan, pelatihan keamanan, manajemen akses, deteksi insider threat, hingga pengembangan budaya keamanan berkelanjutan. Tujuannya adalah menjadikan karyawan sebagai garis pertahanan utama terhadap ancaman siber.

Buka materi ↗